Nota de prensa
Cerca de 12 000 personas en España se beneficiaron de las acciones de inversión comunitaria de Nationale-Nederlanden
- Nationale-Nederlanden donó un total de 312 500 euros materializando su propósito de contribuir positivamente en las comunidades en las que opera
- Durante 2025, se registraron 837 participaciones solidarias a cargo de los empleados de la compañía sumando un total de 3459 horas
- La Semana Global de Voluntariado involucró a 300 empleados, quienes dedicaron 2500 horas a actividades solidarias, un 75% más que el año anterior
- La compañía contribuye con el objetivo del Grupo NN de impactar a 2,5 millones de personas, acumulando los datos de 2021 a 2028, gracias a las iniciativas de sus unidades de negocio
Nationale-Nederlanden, compañía del Grupo NN que ofrece soluciones de protección, ahorro e inversión a cerca de 850 000 clientes en España, benefició en nuestro país a un total de 11 682 personas a través de sus programas de bienestar físico, emocional y financiero con los que, a través de su estrategia de inversión comunitaria, reafirma su compromiso con el desarrollo social y la sostenibilidad.
En concreto, durante 2025, se registraron 837 participaciones solidarias a cargo de los empleados de la compañía sumando un total de 3459 horas, mientras que la compañía donó un total de 312 500 euros desde el propósito de contribuir positivamente en las comunidades en las que opera. Unas cifras que superan con creces los objetivos marcados para 2025, que estimaba bnn 2100 horas de voluntariado y alcanzar a 6000 personas. Este esfuerzo forma parte de su compromiso con el objetivo del Grupo NN de impactar positivamente a 2,5 millones de personas acumulando los datos de 2021 a 2028 con la involucración activa de sus diez unidades de negocio.
Según Meliha Yardim, subdirectora general y directora de Experiencia del Empleado (CHRO) de Nationale-Nederlanden, “no podemos entender nuestra actividad diaria sin un sólido compromiso por la sociedad y las personas que nos rodean. Nos sentimos muy orgullosos de que nuestros empleados compartan con nosotros nuestro objetivo de apoyar a las personas en su bienestar integral y fomentar comunidades más inclusivas y solidarias”.
Bienestar social en diferentes ámbitos
En el ámbito del bienestar financiero, Nationale-Nederlanden ha desarrollado proyectos que han tenido como objetivo fomentar la estabilidad económica de los jóvenes de entre 10 y 25 años y sus familias. Gracias a la colaboración con entidades como Junior Achivement, se persigue aliviar las dificultades financieras de las familias con niños, promover el empoderamiento financiero de los jóvenes y crear oportunidades económicas para ellos. Por su parte, el vínculo con Aldeas Infantiles SOS permite que la aseguradora apoye su programa de cocina con jóvenes y los programas de protección y prevención.
En cuanto al bienestar físico y mental, y junto a organizaciones como Unoentrecienmil, Banco de Alimentos, tuTECHÔ, Adopta un abuelo, Alapar o Eurofirms; se han impulsado acciones dirigidas a que las personas puedan mantener una vida activa y socialmente comprometida, contribuyendo a reducir el aislamiento y promover una vida saludable y autónoma.
La importancia del voluntariado
Ninguna de estas iniciativas podría llevarse a cabo sin la participación activa de los empleados de Nationale-Nederlanden. El mejor ejemplo de este compromiso fue la celebración de Semana Global de Voluntariado que, en su edición de 2025, involucró a 300 empleados, quienes dedicaron 2500 horas a actividades solidarias, un 75% más que el año anterior. En esta misma línea, todos los teambuilding, que se celebran de manera interna dentro de la compañía, tienen una causa solidaria.
Dentro de esta estrategia, resultan fundamentales las alianzas desarrolladas con las diferentes entidades sociales. Un ejemplo es la llevada a cabo con Techô para ofrecer su seguro de hogar a 350 viviendas sociales, contribuyendo a que más de 2800 personas en riesgo de exclusión residencial cuenten con protección y seguridad en su día a día.
Infografía disponible en este enlace
Acerca de Nationale-Nederlanden España
Nationale-Nederlanden, empresa del Grupo NN, ofrece soluciones de protección, pensiones y ahorro e inversión a corto, medio y largo plazo a 850 000 clientes en toda España. Con un equipo profesional de 600 empleados y 2000 agentes comerciales, Nationale-Nederlanden está presente en toda España a través de sus 39 oficinas y 143 Puntos de Venta Nationale-Nederlanden para cumplir con el compromiso con sus clientes y propósito de marca "ayudar a cuidar de lo que más importa" a través de productos y servicios innovadores y personalizados que aborden sus necesidades reales. Como compañía de Vida-Ahorro y Vida-Riesgo más recomendada por sus clientes en comparación con la media del mercado en 2024, la ambición es “ser referente en la experiencia del cliente en el mercado de protección español".
Más información: www.nnespana.es
Acerca de Grupo NN
El Grupo NN es una compañía internacional de servicios financieros, activa en 10 países, con una fuerte presencia en varios países europeos y Japón. A través de todos sus empleados, ofrece soluciones de jubilación, pensiones, seguros, banca e inversiones a, aproximadamente, 19 millones de clientes. El Grupo NN incluye Nationale-Nederlanden, NN, ABN AMRO Insurance, Movir, AZL, BeFrank, OHRA y Woonnu. NN Group cotiza en Euronext Amsterdam (NN).
Más información: www.nn-group.com
Para más información:
Inmaculada Sanseverino
Ignacio Marín
Marta Corrales
Laura Melgarejo
